Mats har anlitat utbildningskonsulter för att utforma och genomföra kurserna och totalt har ett 40 tal konsulter engagerats. De har en viktig roll att sprida kompetensutveckling i företagen säger Mats. Kurserna har utvärderats och resultaten hittills är mycket positiva. Kompetensen hos de anställda kommer att vara den viktigaste konkurrensfaktorn under överskådlig tid. En välutbildad personal hänger med i förändringar som hela tiden kommer och verkar komma i allt snabbare takt avslutar Mats vårt samtal.